题目内容：
进行培训与开发效果的评估时，最为规范化并可以提高评估的准确性和有效性的方法是()。
A:问卷调查法 B:控制实验法 C:控制实验法和问卷调查法 D:以上都不是
参考答案：
答案解析：
选择题：进行培训与开发效果的评估时，最为规范化并可以提高评估的准确性和有效性的方法是()。A:问卷调查法 B:控制实验法 C:控制实验法和问卷调查法 D:以上都不是
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
工作丰富化对()员工的激励作用较小。A:年轻的 B:有工作导向型文化倾向的 C:不将生存和安全作为首要需求的 D:从事低水平工作的
工作丰富化对()员工的激励作用较小。A:年轻的 B:有工作导向型文化倾向的 C:不将生存和安全作为首要需求的 D:从事低水平工作的
按社会保险责任划分，不属于社会保险法律关系主体的是()。A:国家 B:社会保险管理和经办机构 C:劳动者及其家庭 D:管理人
按社会保险责任划分，不属于社会保险法律关系主体的是()。A:国家 B:社会保险管理和经办机构 C:劳动者及其家庭 D:管理人
以下影响药材浸出因素不正确的是A:浸出溶剂 B:药材的粉碎粒度 C:浸出温度 D:浓度梯度 E:浸出容器的大小
以下影响药材浸出因素不正确的是A:浸出溶剂 B:药材的粉碎粒度 C:浸出温度 D:浓度梯度 E:浸出容器的大小
处方药的广告宣传只能在A:报刊、杂志 B:广播 C:电视 D:专业性医药报刊 E:大众媒介
处方药的广告宣传只能在A:报刊、杂志 B:广播 C:电视 D:专业性医药报刊 E:大众媒介
下列关于工作分析成果文件的说法，正确的是()。A:工作描述是对人的要求，它界定了工作对任职者各方面的要求 B:工作规范是对职位本身的内涵和外延加以规范的描述性文
下列关于工作分析成果文件的说法，正确的是()。A:工作描述是对人的要求，它界定了工作对任职者各方面的要求 B:工作规范是对职位本身的内涵和外延加以规范的描述性文